Como
todos los años, hemos solicitado a la Secretaria General
Provincial de Justicia de nuestra provincia, que organice el correspondiente
reconocimiento médico a través del Centro de Prevención de Riesgos Laborales
para que voluntariamente pasen la revisión l@s funcionari@s judiciales de
nuestra provincia. Así mismo solicitamos que l@s compañer@s del Campo de
Gibraltar realicen el reconocimiento en dicha zona mediante la unidad móvil del
Centro de Prevención.
A LA SECRETARIA GENERAL PROVINCIAL DE JUSTICIA. CADIZ.
LUIS I. GARCIA ROBLES,
mayor de edad, Secretario General del SINDICATO PROFESIONAL DE JUSTICIA DE LA UNIÓN SINDICAL
OBRERA DE CADIZ (SPJ-USO), con domicilio a efecto de notificaciones en Avda., Tomas
García Figueras Edificio Juzgados de JEREZ DE LA FRONTERA, ante esa
Secretaria comparezco y como mejor proceda digo:
PRIMERO.- Que esa Delegación sabe la Ley 31/95 de 8 de noviembre,
de Prevención de Riesgos Laborales en su artículo 22 establece;
“El empresario garantizará a los
trabajadores a su servicio la vigilancia periódica de su estado de salud en
función de los riesgos inherentes al trabajo. Esta vigilancia sólo podrá
llevarse a cabo cuando el trabajador preste su consentimiento. De este carácter
voluntario sólo se exceptuarán, previo informe de los representantes de los
trabajadores, los supuestos en los que la realización de los reconocimientos
sea imprescindible para evaluar los efectos de las condiciones de trabajo sobre
la salud de los trabajadores o para verificar si el estado de salud del
trabajador puede constituir un peligro para el mismo, para los demás
trabajadores o para otras personas relacionadas con la empresa o cuando así
esté establecido en una disposición legal en relación con la protección de
riesgos específicos y actividades de especial peligrosidad. En todo caso se
deberá optar por la realización de aquellos reconocimientos o pruebas que causen
las menores molestias al trabajador y que sean proporcionales al riesgo. Las
medidas de vigilancia y control de la salud de los trabajadores se llevarán a
cabo respetando siempre el derecho
a la intimidad y a la dignidad de la persona del
trabajador y la confidencialidad de toda la información relacionada con su
estado de salud. Los resultados de la vigilancia a que se refiere el apartado
anterior serán comunicados a los trabajadores afectados”.
SEGUNDO.- Todos
los años se organiza por esa Secretaria General el correspondiente
reconocimiento médico a través del Centro de Prevención de Riesgos Laborales
para que voluntariamente pasen la revisión los funcionarios de los órganos
judiciales de nuestra provincia.
Por todo
lo expuesto
SOLICITAMOS que
teniendo por presentado este escrito, se sirva admitirlo y por efectuada la
petición de que por esa Administración se proceda a la petición del
correspondiente reconocimiento médico 2015, para los funcionarios de justicia
de nuestra provincia al Centro de Prevención de Riesgos Laborales y se abra un
plazo para que los interesados puedan apuntarse y se articule un mecanismo de
distribución en el tiempo para las revisiones a los funcionarios. Así mismo
existiendo una unidad móvil, se solicite para que los compañeros del campo de
Gibraltar puedan realizarlo en dicha zona, con dicha unidad móvil.
Por ser de justicia que pido, en Cádiz
a 17
de diciembre de 2014.
Fdo. LUIS I. GARCIA ROBLES
SPJ-USO CADIZ
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