Pasamos a daros traslado, de nuevo, de uno de los puntos básicos de reivindicación para SPJ-USO, y que pusimos encima de la mesa al Consejero en Reunión de 1 de julio de la que os dimos cuenta: La imprescindible ampliación del catálogo de enfermedades exentas.
SPJ-USO tiene recurrida dicha nefasta normativa, y no parará
hasta conseguir, a nivel nacional, la derogación de la norma que nos
sanciona económicamente por estar enfermos, y a nivel comunitario, la
normativa que recoge el catálogo de enfermedades exentas, tan limitado,
que nos descuenta por enfermedades tan comunes como una gripe, o tan
imposibilitantes, como una fractura.
El pasado 1 de julio mantuvimos una reunión bilateral entre SPJ-USO
y el equipo directivo de la Consejería, en el que repiten el
Consejero, la Viceconsejera y la Secretaria General de Justicia; no
así la Directora General, cuyo cargo ha sido renovado..
En dicha reunión le hicimos entrega al Consejero de copia de escrito adjunto en el que desde nuestro sindicato le relacionamos los temas que consideramos prioritarios para su negociación en Mesa.
Seguidamente pasamos a resumir el contenido de dicha reunión:
REGULACIÓN DE LA I.T.: Si bien el Consejero es sensible a las propuestas que le hemos hecho en este apartado en cuanto a la necesidad de ampliar el catálogo de enfermedades exentas de descuento durante la incapacidad temporal para
asimilarlo al ya vigente en territorios como Navarra, Aragón o Canarias
(que son mucho más extensos y donde la regulación de esta materia es
mucho menos lesiva y retrógrada que aquí en Andalucía) lo cierto es que
la Consejería dice tener escaso margen de maniobra al tener que atenerse
a lo regulado en esta materia para el resto de la administración
andaluza. No obstante desde SPJ-USO se le ha hecho ver al
Consejero lo desafortunada de esta regulación en Andalucía y el agravio
comparativo respecto de colectivos como el de jueces y fiscales que
gozan de un catálogo de enfermedades exentas de descuento mucho más
amplio y en el se incluye el listado oficial completo de enfermedades
infectó contagiosas, las cardiopatías isquemicas, interrupción del
embarazo, etc. También incidimos en que ese agravio (entre jefes y
resto del personal) no se produce en ninguna otra parte de la
administración andaluza, sino solo en Justicia, y que por ello la
Consejería debería ser valiente y regular esta materia, como ya se hizo
con respecto al pago parcial de la paga extra de 2012 (que se ha
cobrado ya en justicia pero no así en el resto de la administración
andaluza)
ESCRITO ENTREGADO POR SPJ-USO AL CONSEJERO:
EXCMO. SR. CONSEJERO DE JUSTICIA E INTERIOR DE LA JUNTA DE ANDALUCÍA
Desde SPJ-USO, y tras su reelección
como Consejero de Justicia, queremos trasladarle algunas de las
prioridades que para nuestro sindicato deben ser llevadas a la Mesa
Sectorial de negociación de Justicia, a la mayor brevedad posible,
para intentar lograr una pronta solución:
- NEGOCIACIÓN DE UN CATÁLOGO DE ENFERMEDADES EXENTAS DE DESCUENTO durante la I.T.:
Desde que en 2012 se dictara por el Gobierno Central la reaccionaria
regulación que imponía un importante recorte de nuestros salarios
durante los 20 primeros días de baja laboral en la práctica totalidad de
las enfermedades, han sido varias las Comunidades Autónomas que han
ampliado el catálogo de enfermedades exentas de descuento, entre ellas
Canarias, Aragón, Navarra, etc.
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