NUEVO ATRACO A LOS FUNCIONARIOS DE JUSTICIA DE ANDALUCÍA

“Los recortes previstos por la Junta de Andalucía en Justicia superan nuestras peores expectativas.     Una nueva bajada del 5 %, de media, sobre nuestras retribuciones anuales brutas.”

La  Directora General,  en su exposición inicial y tras hacer hincapié en que el paquete de medidas contenidas en el plan económico y financiero 2012-2014 tiene carácter temporal, (pero sin precisar cual será su duración exacta) y que se realiza con la pretensión última de no destruir empleo en Andalucía,  nos informó que los recortes en Justicia no podían efectuarse sobre los complementos adicionales a las pagas extra, ya que estos vienen determinados desde Madrid para todo el Estado, por lo tanto en nuestro caso se practicarán, en su mayor parte,  sobre el complemento provisional específico,  y en menor medida sobre la productividad, que se verá reducida en un 10 %.

También nos anunció que se procederá a una suspensión selectiva del plan de accesibilidad de los Registro Civiles (planes de tardes) sin precisar cuales serán los afectados.

Respecto del personal interino de Justicia, nos informó que en principio creen que no se les aplicará el recorte del 15 % en jornada y salario acordado para los interinos de los cuerpos generales de la Junta.

Se suprime, como ya anunciamos,  la acción social, aunque aun no pueden asegurarnos si se mantendrá o no la que acaba de publicarse relativa a  2011 ¿?

Todos estos recortes se harán en una cuantía similar a los que se van a practicar a los cuerpos generales de la Junta de Andalucía ( si bien en el caso de estos se concentran mayormente sobre los complementos adicionales a las pagas extra,  que son superiores a los nuestros al ser sus sueldos base sensiblemente inferiores) y que suponen de media una nueva bajada del 5 % sobre nuestras retribuciones anuales brutas,   con efectos retroactivos desde enero (como ya pasó en 2010).

HORARIO: nos confirman la ampliación a 37,5 horas semanales.

En el turno sindical, desde SPJ-USO y tras  mostrar nuestro frontal rechazo  a estos recortes,    le preguntamos a la Directora General si en alguna delegación, organismo o dependencia de la Junta de Andalucía se daba la circunstancia de que no se baje el sueldo a los Jefes de Servicio o de Sección, y si al resto de funcionarios de nivel inferior,   a lo que respondió que NO,  que a todo el mundo se le bajaba el sueldo sin excepción.     Ante su respuesta,   le hicimos ver que esto no pasará en Justicia en nuestra Comunidad Autónoma,  pues aquí únicamente se bajará las retribuciones de los cuerpos inferiores y no la de los cuerpos superiores mejor retribuidos,  pues a ellos les paga el Ministerio de Justicia que no tiene prevista ninguna nueva bajada.

Por ello mostramos nuestro total desacuerdo con que se practique otra nueva bajada  de nuestros salarios,  y menos aún sobre el complemento específico,  lo que entendemos que es más perjudicial que una bajada sobre las pagas extraordinarias, viéndose nuevamente Justicia más perjudicada que otras Administraciones,   como ya paso en 2010, cuando el grueso de nuestros recortes se concentró sobre nuestros sueldos base y no sobre las pagas extraordinarias como ocurrió con los cuerpos generales.

Desde SPJ-USO le reprochamos a la Directora General que nos hable de austeridad cuando recientemente y por resolución de 2 de mayo pasado, se han repartido 111.000 euros en productividad para 31 altos cargos de la Consejería de Economía,  y también le reprochamos que siempre recurra a lo fácil,  es decir a echarnos mano de la nómina,  en vez de explorar otras vías menos gravosas,  como podría ser la de suspender la formación durante un tiempo, o las múltiple subvenciones, incluidas las sindicales, o determinados gastos suntuosos en infraestructuras que ahora mismo no son necesarios (como la nueva sede de la Fiscalía del TSJ en Granada,   que se ubicará en el antiguo edificio del Banco de España en la Gran Vía, con un coste significativo)

Exigimos que compareciese y diese la cara en la Mesa de Negociación  el nuevo CONSEJERO de Justicia,    pues no nos sentíamos defendidos como colectivo por los responsables de la Consejería  presentes en la Mesa.   También exigimos conocer en profundidad las cuentas correspondientes al recorte en el capítulo de personal,   con detalle de las partidas y los colectivos a que afectan.

Finalmente le transmitimos a los responsables de la Consejería presentes en la Mesa,  la indignación y el desapego que está cundiendo entre el personal de Justicia hacia la Administración de la que depende,  y que resulta “paradójico” e indignante que ahora se nos diga que es preciso recortar 777 millones de euros en gastos de personal para cumplir el objetivo de déficit exigido por el Ministerio de Hacienda,   cuando no hace mucho “se volatilizaron” más de 800 millones en  EREs fraudulentos,  o que por el Presidente Griñan y por la Consejera de Hacienda se justifiquen estos recortes  como medio para evitar el despido de 24.000 empleados públicos andaluces,  cuando no hace mucho estos mismos responsables políticos metieron por la puerta de atrás más de 26.000 enchufados a través de la Ley de Reordenación de Sector Público Andaluz,   y sin pasar por el filtro de la “igualdad, mérito y capacidad”  mediante  las oportunas oposiciones. 

Desde SPJ-USO,  ante este nuevo ataque a nuestro colectivo, vamos a estudiar medidas de protesta y movilización para responder a este nuevo ataque de la Administración,  y vamos a intentar consensuarlas con el resto de sindicatos representativos en Justicia,  para hacerlas en unidad de acción.        De momento hemos invitado al resto de sindicatos a que secunden  la  iniciativa de recogida de firmas  que pusimos en marcha el lunes pasado, y cuya finalidad será la de reunirnos con los distintos portavoces de los grupos parlamentarios andaluces.